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联想集团2008校园招聘
作者:tianxy    信息来源:本站原创    点击数:    更新时间:2007-10-23
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    联想集团的校园招聘始于1988年。在此之前,联想集团所有的员工都是中科院的科研工作者,其中最年轻的就是43岁的柳传志。为了公司的长远发展,联想集团通过报纸向包括应届毕业生在内的各路人才广发”英雄帖”。短短几天时间,豆腐块大小的招聘启事吸引了400多人前来应征。在最终录用者的名单中,清楚的记录着55名应届毕业生的姓名。其中就有现任联想集团董事会主席杨元庆和神州数码集团CEO郭为。19名硕士和36名学士,这就是联想集团第一次校园招聘的成果。

    随着新鲜血液的加盟,联想集团和这些青年才俊一道翻开了崭新的历史篇章。让我们来统计一下手边的数据:在联想集团所有中国籍员工中,40%以上的副总裁,30%以上的总监,25%以上的经理都是应届毕业加入联想。正因为有他们,联想的文化理念才得以传递和延续;正因为有他们,联想的发展壮大才如此迅速和顺利;正因为有他们,联想的国际化之旅才能够扬帆起航!

    20年来,联想的校园招聘活动从未间断,业已成为公司人才建设的传统工程。尤其是在走向国际化的今天,联想的战略规划已经在全球得到初步实现,更需要更多的来自校园的新生力量充实我们的队伍。联想的发展壮大得益于校园招聘的滋养,应届毕业生将在这方热土上茁壮成长。加入我们,与我们一道开创历史,精彩你的职业人生!联想世界,联想未来!

项目管理类

· 运营管理
工作地点: 北京
招聘人数:1
所属部门:联想中国GCG运营管理部业务管理处
主要职责:负责GCG或区域运营管理工作,包括:Cadence管理机制的建立和完善,中央-区域双向业务问题解决,突发业务事件处理,GCG项目推进等。


职位需求:1、重点综合类大学企业管理或英语专业本科及以上;
2、英语听说读写流利;
3、沟通流利,性格直爽,富有朝气。
· 运营管理
工作地点: 北京
招聘人数:1
所属部门:联想中国大中华区外设数码业务运营管理处
主要职责:1、负责业务的运营管理及协调、推进 2、发现运营中的问题,并进行监控及推进解决 3、负责建立海外运作流程,进行业务沟通


职位需求:1、思路清晰 2、具有良好的专业能力及素养 3、性格外向
· 制造流程管理主管
工作地点: 北京
招聘人数:1
所属部门:联想中国自有台式制造管理
主要职责:负责制造流程体系架构的设计与整合;负责组织制造流程的建立、发布及实施;负责制造流程的过程实施审核监控与体系维护;负责制程的梳理改善与升级;保证流程体系的有效性与适宜性

职位需求:1、研究生以上学历;
2、三年以上制造工厂流程管理及横向工作经验
3、英语听说读写流利;
4、踏实肯干,吃苦耐劳
· 渠道专员
工作地点: 北京
招聘人数:1
所属部门:联想中国服务运作支持/渠道
主要职责:负责服务实施过程监控与管理,服务运作报表制作与分析,监控服务规范、服务过程的落实与持续改进

职位需求:本科以上学历,计算机、管理等相关专业;熟练掌握office办公软件,英文读写熟练;熟悉计算机产品,有一定的服务经验;较强的沟通协调和组织能力,有良好的主动性和承受压力的能力;
· 数据监控专员
工作地点: 北京
招聘人数:1
所属部门:联想中国服务运作支持/监控
主要职责:对服务运营数据进行分析,定期提供服务运营分析报告,针对问题提交改进方案;

职位需求:本科以上学历;熟练掌握office办公软件,有较好的英语听说读写能力;对数字敏感,熟悉IT服务行业或其他相关服务行业的运营监控方法;
· 项目管理
工作地点: 北京
招聘人数:1
所属部门:联想中国产品链管理部
主要职责:1)与公司Research & Technology Group国际团队的沟通推进;
2)与国际产品部门的技术转化沟通推进;
3)重点研发项目过程管理,及跨价值链/部门项目协作推进。

职位需求:1、英语听说读写熟练
2、在不确定的环境下主动沟通,具备主动创造机会的工作热情和能力
3、突出的沟通能力和沟通技巧,并具备快速学习的能力,能够洞察问题的关键
· 主板开发工程师(PM)
工作地点: 北京
招聘人数:2
所属部门:联想中国主板开发处
主要职责:负责主板开发项目:保证项目的进度、成本、规格符合要求;负责与供应商的沟通协调;负责公司内部主板team资源协调;负责与公司内部其他相关部门沟通协调

职位需求:熟悉电子和计算机硬件原理和技术;了解主板的工作原理和开发、测试技术;有很强的新技术学习能力和项目管理能力;有较强的责任心和团队合作意识;问题推进能力和执行能力强;英文听说读写流利。
· 研发项目经理
工作地点: 北京
招聘人数:3
所属部门:联想中国台式研发(中国)中心
主要职责:国际台式产品开发项目经理,负责国际台式产品的设计、开发和产品生命周期内产品维护工作;带领团队开发和维护国际台式产品,提高产品竞争力.

职位需求:计算机或相关专业毕业,本科以上学历;对计算机系统结构和软硬件技术有较深入的了解,对电子类产品工程及制程技术有相当的了解;具备一定的工程技术分析能力;具有强烈的客户意识、团队协作意识,较强的沟通协调能力和敬业精神;英文听说读写流利。有电子或计算机类产品相关工作经验,熟悉计算机软硬件或相关产品的项目组织和管理经验;熟悉现代企业产品运作,具有较强的项目管理能力;对质量管理工具和方法有一定的了解者优先。
· 产品开发工程师
工作地点: 北京
招聘人数:2
所属部门:联想中国全球台式研发/产品开发处
主要职责:在部门统一目标指导和流程下,高质量高效率地完成商用台式电脑产品的设计,开发,工程化,,产品上市后的维护以及解决产品中出现的问题,最大限度地提升产品核心竞争力和客户满意度。

职位需求:1.重点大学计算机相关专业本科以上;
2.专业排名前10%;
3.具有扎实的理论基础,熟悉各PC组成部件的规格,具备很强的系统设计能力和技术问题解决能力;
4.具备优秀的沟通能力和清晰敏捷的思维;
5.具备优秀的团队精神和学习能力,能够承担较大的压力。
6。英语听说读写流利。
· 主板开发工程师(PM)
工作地点: 深圳
招聘人数:1
所属部门:联想中国主板开发处
主要职责:负责主板开发项目:保证项目的进度、成本、规格符合要求;负责与供应商的沟通协调;负责公司内部主板team资源协调;负责与公司内部其他相关部门沟通协调

职位需求:熟悉电子和计算机硬件原理和技术;了解主板的工作原理和开发、测试技术;有很强的新技术学习能力和项目管理能力;有较强的责任心和团队合作意识;问题推进能力和执行能力强;英文听说读写流利。
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